東京証券取引所1部上場企業の70.2％が2017年4月入社の新入社員初任給を2016年度と同額に据え置いていることが、民間調査機関の労務行政研究所のまとめで明らかになった。2014年度以降、輸出産業の業績回復などから、初任給を引き上げる企業が増えていたが、その勢いが失速している。

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